Vừa qua, chương trình VT Semester 2026 chính thức khởi động tại văn phòng VT healthcare TP. Hồ Chí Minh, mở đầu hành trình hai tháng trải nghiệm và phát triển dành cho sinh viên năm cuối và tân cử nhân.
Với định hướng kết nối giữa môi trường học thuật và thực tiễn ngành Y tế, VT Semester mang đến cơ hội để sinh viên tiếp cận những bài toán thực tế của doanh nghiệp, rèn luyện tư duy nghề nghiệp và chuẩn bị hành trang cho chặng đường sự nghiệp phía trước.
Mở đầu chương trình, ông Bùi Anh Tú - Chủ tịch HĐQT VT healthcare đã chia sẻ về triển vọng của ngành Y tế, hành trình phát triển của VT healthcare và thế hệ trẻ trong quá trình đổi mới doanh nghiệp.
Ông Bùi Anh Tú – Chủ tịch VT healthcare chia sẻ về bức tranh ngành Y tế trong giai đoạn mới và vai trò của thế hệ trẻ trong quá trình đổi mới doanh nghiệp.
Ông Tú nhấn mạnh, VT Semester không đơn thuần là một chương trình thực tập, mà là cầu nối giúp các bạn trẻ chuyển mình từ môi trường học thuật sang làm việc thực tế. "Điều tôi mong nhận lại từ các bạn chính là tinh thần tuổi trẻ, sự sáng tạo và dám hành động. Đó là những giá trị mà dù có nhiều năm kinh nghiệm, chúng tôi vẫn luôn trân trọng và cần học hỏi.” - ông Bùi Anh Tú chia sẻ.
VT Semester không chỉ là cơ hội để người trẻ học hỏi từ doanh nghiệp mà còn là dịp để VT healthcare tiếp nhận những góc nhìn mới từ thế hệ trẻ.
Đại diện VT healthcare khuyến khích các học viên chủ động tham gia vào mọi hoạt động của chương trình, mạnh dạn đặt câu hỏi, chia sẻ quan điểm và đề xuất ý tưởng mới. Theo ông, chính những góc nhìn mới và tư duy không giới hạn của người trẻ sẽ tạo nên những giá trị khác biệt cho tổ chức trên hành trình phát triển.
Tiếp nối chương trình, các học viên thực hiện bài đánh giá năng lực cá nhân. Kết quả không nhằm mục đích xếp hạng hay đánh giá, mà giúp Ban Tổ chức hiểu rõ hơn về năng lực của từng người để đồng hành và hỗ trợ các bạn phát triển hiệu quả trong hành trình VT Semester 2026.
Bài kiểm tra năng lực giúp Ban tổ chức hiểu rõ hơn điểm mạnh của từng học viên.
Một trong những hoạt động sôi nổi nhất của chương trình là phần giải quyết những tình huống thực tế. Các học viên được chia thành ba nhóm gồm Product Specialist & IT, Technical và Sales, sau đó sẽ nhận những bài toán thực tế từ hoạt động của VT healthcare. Trong vòng 45 phút, mỗi nhóm cùng thảo luận, phân tích và đề xuất giải pháp trước khi trình bày với Ban Giám khảo.
Sau thời gian thảo luận và xây dựng giải pháp, các nhóm bước vào phần Pitching & Q&A trước Ban Giám khảo. Đây là cơ hội để các học viên trình bày tư duy, bảo vệ quan điểm và nhận phản hồi trực tiếp từ các quản lý đang tham gia vận hành doanh nghiệp.
Không chỉ đánh giá kết quả cuối cùng, Ban Giám khảo còn tập trung vào cách các nhóm tiếp cận vấn đề, lập luận và đưa ra giải pháp. Những câu hỏi, phản biện thực tế đã giúp các học viên có thêm góc nhìn đa chiều về thách thức trong môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Từ rụt rè đến tự tin đứng trước ban giám khảo, đó là thay đổi rõ nhất sau một buổi tham gia VT Semester.
Đến với VT Semester 2026, các ứng viên có cơ hội trải nghiệm thực tiễn môi trường doanh nghiệp: từ góc nhìn chiến lược của lãnh đạo, những bài toán thực tế trong từng phòng ban đến áp lực làm việc nhóm, trình bày và bảo vệ ý tưởng.
VT healthcare tin rằng mỗi trải nghiệm, mỗi bài học và mỗi lần vượt qua giới hạn bản thân sẽ trở thành hành trang quý giá cho các học viên trên con đường phát triển sự nghiệp.
